Prayk

İnformasiya Meneceri

650 ₼
Verified2 weeks ago
City
Bakı
Category
Administrative personnel
Date
Number
№2132206

Description

Dinamik və inkişafyönümlü komandamıza aktiv, ünsiyyətcil və öyrənməyə açıq əməkdaşlar dəvət edirik! Əgər insanlarla işləməyi sevirsinizsə, özünüzü inkişaf etdirmək və gələcəkdə liderlik mövqeyinə yüksəlmək istəyirsinizsə, sizi komandamızda görməkdən məmnun olarıq. Biz nə təklif edirik? Çevik və rahat iş qrafiki Şəxsi və peşəkar inkişaf imkanları Karyera yüksəlişi perspektivi Şirkət tərəfindən təşkil olunan təlimlər Güclü və motivasiyalı komanda mühiti Artan gəlir sistemi Təcrübə qazandıqca daha yüksək məsuliyyət və inkişaf imkanları Tələbələr də müraciət edə bilər — iş qrafiki təhsil saatlarına uyğunlaşdırıla bilər. İş qrafiki Həftə içi 5 gün: 10:00 dan –17:00 dək Şənbə və bazar: İstirahət İş yeri: Bakı şəhəri, 28 May metrosu yaxınlığı Müraciət CV-nizi [email protected] ünvanına göndərin. Tələblər: • 18–65 yaş • Aktiv, məsuliyyətli və məqsədyönlü olmaq • Güclü ünsiyyət və təqdimat bacarığı • Pozitiv düşüncə və öyrənməyə açıqlıq • Liderlik və təşəbbüskarlıq • Komanda ilə işləmək bacarığı Vəzifə öhdəlikləri: • Komandanın gündəlik fəaliyyətində aktiv iştirak etmək • Yeni əməkdaşlara məlumat vermək və iş prosesinə uyğunlaşmalarına dəstək olmaq • Şirkətin fəaliyyətini düzgün və peşəkar şəkildə təqdim etmək • Komanda ilə koordinasiyalı işləmək • Yeni əməkdaşların inkişafına dəstək göstərmək • Komanda üzvlərinə mentorluq etmək Maaş: 650-1200 AZN Yaş: 18-65 Təhsil: Orta İş təcrübəsi: 1 ildən aşağı

Listing source

Open the original listing

© TB Holding boss.az — The text, photos and other materials of this listing belong to their rights holders.

The text, price and contact number are kept as on the source and synced automatically. Prayk only shows the listing to more buyers, runs market analysis, checks the reliability of the source and the listing, and uses photo analysis to stop copied listings. If you are the author or rights holder, you can claim the listing using the phone number in it or request its removal.

Similar listings